Zur Verstärkung unseres engagierten Teams „Mobil Betreutes Wohnen“ im Haus Maria Jacobi (1030 Wien), suchen wir ab sofort im Rahmen der Flüchtlingshilfe eine*n motivierte*n

Flüchtlingsbetreuer*in

Befristet bis 31.03.2026

Die Abteilung Flüchtlings- und Wohnungslosenhilfe übernimmt Verantwortung für die Betreuung von Familien mit Fluchthintergrund. Die Unterstützung umfasst die Bereiche Wohnen, Gesundheit, Bildung und Arbeit. Das Miteinander von Menschen verschiedener Altersgruppen, Hintergründe und Kulturen ist uns gesellschaftspolitisch ein wichtiges Anliegen.

Ihre Aufgaben sind

Unterstützung, Information und Begleitung der Bewohner*innen sowie deren Dokumentation
Mitarbeit bei Bildungs- und Freizeitangeboten sowie anderen integrationsfördernden Maßnahmen, Vernetzung im Haus und Grätzl
Mitarbeit bei organisatorischen Aufgaben (Planung von Veranstaltungen, Terminvereinbarungen, Dokumentation u.a.)
Unterstützung bei der Auszahlung von Grundversorgungsleistungen
Unterstützung der Kolleg*innen mit sonstigen zielgruppenrelevanten Kenntnissen bzw. Sprachkenntnissen
Unterstützung bei Freizeitangeboten & anderen integrationsfördernden Maßnahmen

Sie bringen mit

Idealerweise Ausbildung im Sozial- oder Bildungsbereich oder gleichwertige Ausbildung
Erfahrung im Bereich Betreuung oder Beratung von Vorteil, nach Möglichkeit im Bereich der Flüchtlings- oder Wohnungslosenhilfe bzw. Arbeit mit Familie
Kenntnisse hinsichtlich der Themen Asyl und Grundversorgung sowie der Behörden-, Bildungs- und Gesundheitsstrukturen in Wien von Vorteil
Hohe soziale Kompetenz
Verantwortungsbewusstsein, selbstständige Arbeitsweise sowie lösungsorientiertes Handeln
Sprachkenntnisse der Zielgruppe (Ukrainisch, Russisch) von Vorteil oder sonstige für die Zielgruppe relevante Kenntnisse

Wir bieten Ihnen

Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Mitarbeiter*innenfreundliche und flexible Dienstplangestaltung
Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen
Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog & digital)
Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis
Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen
Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen
37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt

Wir leben Vielfalt! In den Häusern zum Leben bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.