Zur Verstärkung unserer Teams Personalplanung und –steuerung im Bereich HR suchen wir ab sofort eine*n

Fachmitarbeiter*in – HR-Controlling

Wien

Der Bereich Human Resources ist nicht nur für das Recruiting und die pünktliche Überweisung der Gehälter verantwortlich. Gemeinsam entwickeln wir Prozesse, Tools und Systeme, die eine moderne Arbeitswelt prägen und die Betreuungs- und Pflegeteams für ihre Kernaufgabe – die Arbeit mit und für Bewohner*innen – freispielen. Von der Personaladministration bis hin zur Betrieblichen Gesundheitsförderung tragen wir zu einem professionellen, freundlichen und herzlichen Arbeitsumfeld im Unternehmen bei.

Ihre Aufgaben sind

Unterstützung bei der Erhebung, Planung und Steuerung des Personalbedarfs und -budgets
Vorbereitung von Benchmarks und Forecasts der HR-Unternehmenskennzahlen
Interesse an der Weiterentwicklung des unternehmensweiten HR-Reportings
Unterstützung im Rahmen von abteilungsübergreifenden HR-Projekten (z.B. HR-Datenbanken und Planungssysteme, Digitalisierungsprojekte, etc.)
Enge Kooperation mit Fachabteilungen (Personalverrechnung, Personalentwicklung und –recruiting)
Mitarbeit bei der Evaluierung systemtechnischer Anforderungen und etwaiger Optimierungsprozesse

Sie bringen mit

Abgeschlossene, wirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt HR, Controlling, Data Science, Finanzwesen
Erste Berufserfahrung im HR-, Controlling- bzw. Finanzbereich
Idealerweise erste Berührungspunkte zur Lohnverrechnung und Personalbedarfsplanung
IT Affinität und Interesse an HR-Datenbanken und Planungssystemen
Ausgezeichnete Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Tools (insbesondere MS-Excel)
Analytische, effiziente und teamorientierte Arbeitsweise
Zahlenaffinität und unternehmerisches Denken

Wir bieten Ihnen

Ein herausforderndes Aufgabengebiet beim größten Dienstleister für Senior*innenbetreuung in Österreich
Möglichkeit, die Personalarbeit des KWP mitzuprägen
Ein kollegiales, offenes und motivierendes Miteinander, für Herzlichkeit und Humor ist bei uns immer Platz!
Ein hohes Maß an Selbstbestimmung in der Gestaltung Ihrer persönlichen Arbeitswelt und alle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung – wir leben eine 37 Stunden Woche und bieten Homeoffice-Möglichkeiten.
Eine Herausforderung in einem Umfeld, in dem der Mensch zählt und Werte gelebt werden.

Wir leben Vielfalt! Im KWP bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.

Ihre Benefits

» Mehr zu unseren Benefits erfahren Sie hier.

Gehaltsinformation

Das monatliche Gehalt nach SWÖ-KV beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 2.278,30 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

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